ضوابط وشروط التحويل من معلم إلى إداري

ضوابط وشروط التحويل من معلم إلى إداري لأعضاء الهيئة التدريسية بمدارس السعوديّة، حيثُ تتيح وزارة التعليم لشاغلي الوظائف التعليمية إمكانية التقديم على خدمة النقل إلى إحدى الوظائف بالكادر الإداريّ، وذلك عبر نظام الخدمة الذاتية بنظام فارس في مواعيد محددة سنويًا، وفي الآتي يُرفق موقع المرجع السعودي تفاصيل التَحويل منْ مُعلم إلى إداريّ في السعوديّة.

التحويل من معلم إلى إداري

يُشير مفهوم التحويَل من معلم إلى إداريّ إلى رغبة شاغليّ الوظائف التعليمية من المعلميّن والمعلمات في الانتقال من مجال التدريس العمليّ للطلاب في الفصول الدراسيّة إلى مجال الإدارة التربويّة، ويُعد أحد أشكال الترقي الوظيفي في المسار المهنيّ للمعلم، حيثُ يمنحه فرصه لتعلم العديد من المهارات الإدارية المختلفة، بالإضافة إلى شمول التأثير الإيجابي على النظام التعليمي بأكمله وعدم اقتصاره على الطلاب داخل الفصول الدراسية فقط. ^[1]

شروط التحويل من معلم إلى إداري

أفادت وزارة التعليم السعودية بضوابط وشروط التحويل من معلم إلى إداريّ على النحو الآتي:

• أولاً
  • ضرورة امتلاك شاغل الوظيفة التعليمية حسابًا نشطًا ومُفعلًا بـ نظام فارس الخدمة الذاتية.
• ثانيًا
  • تقديم المُعلم لطلب التحويل والنقل من وظيفته الحالية “مُعلم” إلى “إداريّ” إلكترونيًا عبر نظام الخدمة الذاتية “فارس”، مع توضيح رغبته في الحصول على ترقية من عمله الحاليّ بالتحول إلى العمل الإداريّ، ويُدرج في الطلب  ما يلي:
    • بيانات المُعلم بالكامل.
    • عدد سنوات الخبرة الوظيفية في التعليم.
    • جهة العمل الحالية.
    • جهة العمل الراغب في الانتقال إليها.
    • موافقة كتابية تتضمن تصديق جهة العمل الحالية بأن انتقاله للعمل الإداريّ لن يُسبب عَجز في المؤسسة التعليمية.
• ثالثًا
  • الحصول على الرقم الوظيفي الخاص بالمعلم الراغب في النقل من إدارة الشؤون الإداريّة، وذلك حتى يُمكن نقله إلى الوظيفة الإداريّة.
• رابعًا
  • التواصل مع الشؤون الإدارية، وذلك لمعرفة كافة التفاصيل الوظيفة الإداريّة المتوافرة حاليًا ، والدرجة الوظيفية، والراتب الشهريّ المقترح حال الانتقال للوظيفة الإداريّة.
• خامسًا
  • الانتقال فعليًا إلى الوظيفة الإداريّة وذلك عقب الحصول على الموافقة على طلب النقل والاتفاق على التفاصيل المتعلقة، وحينها يُمكن للمعلم الانتقال إلى عمله الإداري المحدد ومباشرة مهام العمل الجديدة.

متطلبات التحويل من معلم إلى إداري

فيما يليّ متطلبات التحويل من مُعلم إلى إداريّ في السعودية:

• إرفاق طلب التحويل من وظيفة معلم إلى وظيفة إدارية.
• إرفاق بيان خدمة حديث الإصدار خاص بالمعلم، ويُصدر من إدارة شؤون الموظفين.
• إرفاق ما يُثبت أن المعلم ليس مسجلًا في حقه أية قضايا قانونية قائمة حاليًا، أو تمَت إحالته للتحقق في أحد الشؤون من إدارة المتابعة.
• إرفاق صيغة التعهد والإقرار بالموافقة على ما قد ينقص من الراتب حال الانتقال من وظيفة معلم إلى إداريّ.
• إرفاق إثبات رأي جهة العمل الحالية في الموافقة بشأن طلب المعلم في الانتقال إلى الكادر الإداريّ، وأن انتقاله لن يؤثر سلبًا على سيّر العمل في المؤسسة التعليمية.
• إرفاق الرقم الوظيفي الخاص بالمعلم، ويتم الحصول عليه من الشؤون الإدارية والمالية بوزارة التعليم.

نموذج طلب التحويل من معلم إلى إداري

يُدرج في الآتي صورة نموذج طلب التحويل من الكادر التعليمي إلى الكادر الإداريّ، ويُقدم إلى وزارة التعليم السعوديّة:

اقرأ أيضًا: